kuliah utk masyarakat berumur 50 tahun ke atas

dalam kehidupan , selalu di mulai dgn lahir, merangkak, sekolah tk, sd, smp, yg bisa terus ke sma..dan yg bisa terus ke pt dan bekerja..terus pensiun pada saat umur 45, 55, 60 dan 65 kemudian pulang ke ilahi..
perancis sedang menerapkan pensiun umur 60 dan akan di perpanjang umur 62, jerman begitu juga, bgt juga dgn bbrp negara lainnya…ceenderung memperpanjang masa kerja…karena berbagai alasan…, agar pemerintahannya lebih efisien..walaupun banyak penganggur yg perlu di pekerjakan…
rupanya memperkerjakan mereka yg di usia ambang pensiun lebih efisien dari pada mengangkat baru dan membayar pensiun sekaligus….dgn hasil kerja yg serupa…
sebuah negara bila manajemennya di tata dgn baik, hal ini merupakan cost utk suatu proses…dan negara tsb yg di kelola spt perusahaan , akan selalu mencoba mengefisiensikan suatu proses…agar sistemnya tetep terjaga..

di sisi lain bagi mereka yg akan pensiun atau sudah pensiun, ada yg beranggapan dunianya tamat…dan tidak sipa dengan perubahan yg bakal terjadi…dari sesuatu yg serba cukup dan enak..terus terkurangi fasilitasnya …dan networknya…

di sisi lain..ada nya setumpuk pengalaman yg baik yg bisa ditularkan ke generasi muda…dalam menghadapi kehidupan yg cepat berubah ini…bila pengalaman tsb bisa di tularkan…
alangkah baiknya sistem pendidikan kita ini..dgn percepatan ilmu2 terbaru dilengkapi dgn pembelajaran sosial skill dari mereka yg berpengalaman..pada zamannya…

bgt juga putri/wanita/perempuan yg sdh berkeluarga..cenderung stagnan dalam pengmangan ilmu nya..p[adahal mereka merupakan aset yg luar biasa utk mendorong kemajuan pendidikan di indonesia…andaikata mereka di refresh ilmu pengetahuannya dgn yg terkiini, …mereka akan bisa mendorong anak2 nya utk sekolah lebih maju dan belajar lebih giat lagi…,

2 segmen di atas adalah aset yg tertidur dan belum di manfaatkan secara optimal, karena salurannya blm ada…

mungkin satu solusi bagi mereka yg sdh berpengalaman dan mereka yg sdh dalam sistem masyarakat, tetapi belum teroptimalkan…
bila mereka bisa di aktifkan sebagai mahasiswa ..dan bila mereka bisa mentrasfer ilmunya…ke genrasi muda…maka akan ada perceptatan transfer skill dan knowledge.. bila di fasilitasi baik dgn dgn cara reguler maupun jarak jauh…

bila ada peluang utk kuliah utk mereka yg berumur 50 thn ke atas ..akan ada perubahan pola hidup dan semangat hidup baru…bagi mereka yg sdh pensiun…atau mau pensiun..secara sistematis…

mungkin mereka yg di atas 50 thn kita beri kesempatan utk menjadi mahasiswa dan menjadi guru/insrutur sekaligus…..ayo kita pikirkan bersama…

hidup ke 2 mulai di umur 50…….motonya..

semoga bermanfaat, dan kita akan mencoba di beberapa titik….kabupaten dgn bbrp pt dggn pendidikan ahli pratama, setingkat d1..agar mereka juga punya kesempatan ke 2 bagi mereka…

di jerman ini di beri nama senior service program…

Iklan

2 Tanggapan

  1. di negara kuba, kuliah utk senior citicen, sudah dimulai tahun 2005 klo tidak salah, karena life expectation mereka sd umur 80 tahun.., klo indoneisa bergeser ke arah 75 tahun umur rata 2 orang indonesia, produktifitas mereka bisa di optimalkan sd umur 70 tahun..dgn pekerja yg menyenangkan dan di rumah….juga mengajar ilmu2 yg mereka punya baik dalam bahasa daerah yg mulai menghilang ataupun pengalaman mereka…

  2. Wah, bisa gak tuh pak? Kalo udah kena PDI? Penurunan Daya Ingat? Apa gak mubadzir?

Tinggalkan Balasan

Isikan data di bawah atau klik salah satu ikon untuk log in:

Logo WordPress.com

You are commenting using your WordPress.com account. Logout / Ubah )

Gambar Twitter

You are commenting using your Twitter account. Logout / Ubah )

Foto Facebook

You are commenting using your Facebook account. Logout / Ubah )

Foto Google+

You are commenting using your Google+ account. Logout / Ubah )

Connecting to %s

%d blogger menyukai ini: